Официальный интернет-ресурс
_____________________________________________________________________
ГКП на ПХВ "АУДАНАРАЛЫҚ САУЫҚТЫРУ АУРУХАНАСЫ" ОҢАЛТУ ОРТАЛЫҒЫ"
БЛОГ ДИРЕКТОРА
Рад приветствовать вас в моем личном блоге!
ПОСЛАНИЕ
-терапевтическое;
-неврологическое;
-физиотерапевтическое.
Описание деятельности:
-стационарная медицинская помощь, восстановительное лечение, медицинская реабилитация;
-терапия, невропатология, эндокринология, психотерапия, диетология;
-лечебная физическая культура;
-мануальная терапия, массаж;
-традиционные и народные методы лечения;
-платные услуги: все виды услуг медицинской деятельности не входящие в гарантированный -объем бесплатной медицинской помощи.
Оснащенность медицинским оборудованием:
-душ “Шарко”;
-Циркулярный душ
-Солевая ванна
-Грязелечение
-Парафин
-Солевая шахта
-Кислородный коктейль
-Аппарат для ультразвукового лечения;
-Аппарат диадинамические токи;
-Аппарат “Стимул”;
-Аппарат “Амплипульс”;
-Аппарат “Искра” ;
-Аппарат “Полюс”;
-ЭКГ 12 канальный;
-Многофункциональный тренажер для восстановительного лечения верхних конечностей;
-Тренажер ходьбы (беговая дорожка);
-Аппарат УЗИ;
-спирограф;
-Аппарат для лазеротерапии “Мильта” Ф-8-01″;
-Аппарат для электросон терапии “Радиус-01″;
-Аппарат для электростимуляции.
В реабилитационном центре работают 7 врачей, в т.ч. 2-врача терапевта, 1-врач физиотерапевт, реабилитолог, 1-врач невропатолог, 1-врач статист, 1-врач эпидемиолог. Среднего медицинского персонала – 26. Из них 6- с высшей категорией, 7 — с I категорией –, 8 — со II категорией.
ГКП на ПХВ «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» УЗ ЗКО
1. Антикоррупционный стандарт Государственного коммунального предприятия на праве хозяйственного ведения «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» Управления Здравоохранения Западно-Казахстанской области (далее – Антикоррупционный стандарт) разработан в соответствии со статьей 10 Закона Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года «О противодействии коррупции», Методическими рекомендациями по разработке антикоррупционных стандартов, утвержденными Агентством Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции в обособленных сферах общественных отношений.
2. Разработчиком антикоррупционного стандарта является Государственное коммунальное предприятие на праве хозяйственного «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» Управления Здравоохранения Западно-Казахстанской области.
3. Антикоррупционный стандарт направлен на установление для сферы здравоохранения системы рекомендаций, направленных на предупреждение коррупции.
4. Задачами разработки Антикоррупционного стандарта являются:
1) формирование устойчивого антикоррупционного поведения у лиц работающих в поликлинике;
2) своевременное выявление коррупционных проявлений и предотвращение их негативных последствий.
5. Принципами Антикоррупционного стандарта являются:
1) законность;
2) транспарентность;
3) этичность;
4) соблюдение прав и законных интересов физических и юридических лиц и их защита от коррупционных проявлений;
5) недопущение конфликта интересов.
2. Правила поведения (действия) лиц, работающих в сфере общественных отношений
2.1. При реализации прав и законных интересов физических и юридических лиц в сфере, затрагиваемой Антикоррупционным стандартом:
- быть честным, справедливым, скромным, соблюдать общепринятые морально-этические нормы в обращении с физическими лицами, представителями юридических лиц и коллегами, проявлять вежливость и корректность;
- обеспечивать законность и справедливость принимаемых решений;
3. При подготовке и принятии управленческих и иных решений в пределах своей компетенции:
- докладывать непосредственному или прямому руководителю о возникновении конфликта интересов, личной заинтересованности при исполнении служебных обязанностей, о склонении к коррупционному поведению и получению подарков;
- не руководствоваться личными и корыстными интересами при исполнении должностных обязанностей;
- воздерживаться от обращения к коллегам и руководителям с неправомерными просьбами, нарушающими установленный порядок взаимоотношений, которые могут оказать влияние на принятие ими беспристрастного служебного решения;
- не склонять и не поощрять других лиц на совершение коррупционных правонарушений;
- не дарить коллегам, руководителям и иным должностным лицам подарки и не оказывать неслужебные услуги для получения с использованием должностных полномочий имущественной выгоды, блага либо преимущества;
- в связи с исполнением должностных полномочий не принимать подарки;
- не использовать служебную и иную информацию, не подлежащую распространению, в целях получения или извлечения имущественных и неимущественных благ и преимуществ;
4. При выполнении возложенных должностных функций должностным лицам поликлиники рекомендуется:
- своевременно принимать меры по обращениям граждан и юридических лиц;
- не допускать факты волокиты при рассмотрении заявлений и жалоб физических и юридических лиц;
5. При организации кадровой работы по подбору и расстановке сотрудников/работников поликлиники, руководителям и должностным лицам поликлиники рекомендуется:
- не требовать от кандидатов на службу/работу в поликлинику документы, не имеющие отношения для заключения трудового договора;
6. При иных общественно значимых отношениях в зависимости от специфики сферы жизнедеятельности:
- проявлять справедливость и объективность при оценке результатов их деятельности, а также применении мер поощрения и взысканий;
- не принуждать подчиненных к совершению коррупционных правонарушений;
- своевременно принимать исчерпывающие меры по урегулированию конфликта интересов, возникшего у коллег в ходе выполнения ими своих должностных обязанностей;
7. При осуществлении государственных закупок, связанных с приобретением товаров, работ, услуг, должностным лицам поликлиники:
- Оптимально и эффективно расходовать денежные средства, используемые для государственных закупок.
- Предоставлять потенциальным поставщикам равные возможности для участия в процедуре проведения государственных закупок, кроме случаев, предусмотренных Законом.
- Добросовестной конкуренции среди потенциальных поставщиков.
- Открытости и прозрачности процесса государственных закупок.
- Не допускать коррупционных проявлений.
- Не допускать участие в качестве потенциального поставщика и (или) привлекаемого им субподрядчика (соисполнителя) имеющих неисполненные обязательства по исполнительным документам и включенных в Единый реестр должников.
Здесь Вы можете ознакомится с платными услугами, которые оказывает наша организация.
Юрист: (категория С-2, 1 единица)
Объявление о вакансии
Государственное коммунальное предприятие на праве хозяйственного ведения «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» управления здравоохранения акимата Западно – Казахстанской области 090040 Жангалински йрайон, село Жангала ул. А. Дауылбаева 14, телефон для справок: 8(71141)32475 объявляет конкурс на занятие вакантной должности гражданского служащего
Юрист: (категория С-2, 1 единица).
Основные функциональные обязанности: Осуществляет разработку учредительных документов; обеспечивает регистрацию юридических лиц, внесение изменений в учредительные документы; определяет правовые основы органов организации (разрабатывает положения о полномочиях руководителей, о структурном подразделении); разрабатывает положение о сделках (договорах), связанных с приобретением или отчуждением имущества; организует работу: по обеспечению организации законами, нормативными правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности организации, по учету и ведению баз нормативных правовых актов; обеспечивает подразделения организации, отдельных специалистов нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функций и обязанностей; осуществляет проверку соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю организации проектов приказов, инструкций, положений и документов правового характера, проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками, визирование проектов документов, выдачу ответственным работникам организации предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства; ведет договорную работу в организации: определяет формы договорных отношений, разрабатывает проекты договоров, проверяет соответствие законодательству проектов договоров, представляемых организации контрагентами, принимает меры по разрешению разногласий по проектам договоров, обеспечивает нотариальное удостоверение и (или) государственную регистрацию отдельных видов договоров; анализирует договорную работу в организации, разрабатывает программы ее пересмотра и изменения, проверяет состояние договорной работы в структурных подразделениях организации; ведет претензионную работу в организации, обеспечивает учет претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение; готовит ответы на поступившие претензии и принимает проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий; осуществляет подготовку претензий к контрагентам, их отправку и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий; ведет исковую работу, принимает меры по соблюдению досудебного порядка урегулирования договорных споров; подготавливает исковые заявления и материалы и передает их в суды; изучает копии исковых заявлений по искам к организации, обеспечивает ведение банка данных по исковой работе; представляет интересы организации в судах; подготавливает заявки, заявления и другие документы для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия; принимает участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности организации, договоров о материальной ответственности, инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки в организации материальных ценностей, учета их движения, инструкций учета выпуска и отпуска готовой продукции, проверяет и визирует договоры о материальной ответственности работников; осуществляет проверку законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий; представляет интересы организации при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов; представительствует от имени организации в государственных надзорных органах, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях, выявленных в организации, готовит и направляет жалобы на действия должностных лиц государственных надзорных органов, на неправомерно наложенные на организацию административные взыскания; представительствует в суде по гражданским делам организации; имеет право принимать иски, отвечать по искам; осуществляет письменное и устное консультирование работников организации по различным правовым вопросам, оказывает правовую помощь в составлении юридических документов.
Основные требования к кандидатам конкурса. высшее (или послевузовское) профессиональное (юридическое) образование или техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное), после среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1)заявление по установленной форме;
2) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан,
3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов);
4) копии документов об образовании,
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность,
6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);
7) справку о наличии, либо отсутствии сведений о совершении уголовного правонарушения
Документы должны быть представлены в течение пятнадцати рабочих дней со дня опубликования объявления («Жаңарған өңір ) о проведении конкурса в Государственное коммунальное предприятие на праве хозяйственного ведения «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» управления здравоохранения акимата Западно – Казахстанской области, 090040 Жангалинский район, село Жангала, ул. А. Дауылбаева 14, 121 кабинет. телефон для справок: 8(71141)32475
Заместитель директора по хозяйственной части: (категория А2 -3, 1 единица)
Объявление о вакансии
Государственное коммунальное предприятие на праве хозяйственного ведения «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» управления здравоохранения акимата Западно – Казахстанской области 090040 Жангалински йрайон, село Жангала ул. А. Дауылбаева 14, телефон для справок: 8(71141)32475 объявляет конкурс на занятие вакантной должности гражданского служащего
Заместителя директора по хозяйственной части: (категория А2 -3, 1 единица).
Основные функциональные обязанности: Осуществляет организацию административно-хозяйственной деятельности организации. Обеспечивает разработку планов с необходимыми обоснованиями и расчетами, положенными в их основу. Принимает участие в создании условий безопасности труда. Обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины. Организует проведение комплексного анализа оценки результатов административно-хозяйственной деятельности организации. Обеспечивает строгое соблюдение режима экономии материальных и трудовых ресурсов организации, вносит предложения, направленные на повышение эффективности труда, хозяйственной самостоятельности организации. Будет ответственный за пожарную безопасность и безопасность объектов. Разрабатывает мероприятия по использованию внутрихозяйственных резервов. Обеспечивает своевременность представления отчетности о результатах административно-хозяйственной деятельности, выполнение требований внутреннего трудового распорядка, технической эксплуатации приборов, оборудования и механизмов, соблюдение противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.
Основные требования к кандидатам конкурса. Высшее образование и стаж работы в организации здравоохранения не менее 3 лет.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1)заявление по установленной форме;
2) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан,
3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов);
4) копии документов об образовании,
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность,
6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);
7) справку о наличии, либо отсутствии сведений о совершении уголовного правонарушения
Документы должны быть представлены в течение пятнадцати рабочих дней со дня опубликавания объявления («Жаңарған өңір ) о проведении конкурса в Государственное коммунальное предприятие на праве хозяйственного ведения «Ауданаралық сауықтыру ауруханасы» оңалту орталығы» управления здравоохранения акимата Западно – Казахстанской области, 090040 Жангалинский район, село Жангала ул. А. Дауылбаева 14, 121 кабинет. телефон для справок: 8(71141)32475
Телефон:8711-41-32-4-75:8711-41-32-4-76
e-mail: jangalamrbvl@mail.ru
В рамках гарантированного объёма бесплатной медицинской помощи, наша организация оказывает следующие бесплатные медицинские услуги.
2 Бесплатные лечение
3 Консультация терапевта
4 Консультация невропатолога
5 Электрофарез
6 Диадинамические токи Бернара
7 СМТ терапия, Лазеротерапия
8 Дарсонвализация (наружняя и внутренняя)
9 Ультразвук
10 Массаж головы
11 Массаж мышц лица
12 Массаж мышц шеи
13 Массаж воротниковой зоны
14 Массаж верхней конечности и плеча
15 Массаж плечевого сустава
16 Массаж локтевого сустава
17 Массаж лучезапястного сустава
18 Массаж кисти и предплечья
19 Массаж области грудной клетки
20 Массаж спины
21 Массаж мышц передней брюшной стенки
22 Массаж пояснично-крестцовой области
23 Массаж спины и поясничного отдела позвоночника
24 Массаж области позвоночника
25 Массаж нижней конечности и поясницы
26 Массаж тазобедренного сустава
27 Массаж коленного сустава
28 Массаж голеностопного сустава
29 Массаж стопы и голени
30 Общий массаж
31 Тренажер ходьбы
32 Тренажер для разработки стопы и голеностопного сустава
33 Ингаляция
34 Дезкамера за 1 кг
35 Грязелечение коленного сустава
36 Грязелечение локтевого сустава
37 Грязелечение поясничного сустава
38 Грязелечение голеностопного сустава
39 Парафинолечение коленного сустава
40 Парафинолечение локтевого сустава
41 Парафинолечение поясничного отдела позвоночника
42 Парафинолечение голеностопного сустава
43 Солевая шахта
44 Душ Шарко
45 Солевая ванна
46 Стерилизация в ЦСО за 1 един